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Terna final lista para nombramiento del primer gerente de la Dirección de Infraestructura Vial
La Dirección de Infraestructura Vial Prioritaria (DIPP) se encuentra en la etapa final para la elección de su primer gerente. El Directorio ya seleccionó una terna y se espera la designación oficial. Fundesa destacó la transparencia del proceso y la importancia de contar con recursos para iniciar operaciones.
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El proceso administrativo para la Dirección de Infraestructura Vial Prioritaria (DIPP), relativo a la elección y nombramiento del primer gerente, entró en su fase final y se espera conocer la designación.
Las autoridades del Ministerio de Comunicaciones, Infraestructura y Vivienda (Micivi) deberán elegir al primer gerente de la DIPP, cuya fecha límite para la designación era el 25 de mayo pasado.
En el proceso de convocatoria lanzado este año, se postularon varios profesionales, de los cuales se conformó una terna, de la cual se seleccionará al gerente general de la nueva institución.
La terna está integrada por Karla María De La Cruz García, Claudia Lucrecia Cáceres Maldonado y Érick Estuardo Uribio González. Se espera la designación del primer gerente por parte de las autoridades del Micivi.
En el cronograma administrativo definido para la implementación de la normativa, se establecieron diferentes fases. Durante el primer semestre, se integró la mesa técnica de atención conformada por el Micivi, el Ministerio de Finanzas Públicas (Minfin), la Secretaría de Planificación y Programación de la Presidencia (Segeplán), la Procuraduría General de la Nación (PGN), la Secretaría de Coordinación Ejecutiva de la Presidencia y la Contraloría General de Cuentas. Además, se integró el primer Directorio de la DIPP y se realizó la convocatoria pública para la elección del gerente.
Avance del proceso
Juan Carlos Zapata, director ejecutivo de la Fundación para el Desarrollo de Guatemala (Fundesa), comentó sobre el proceso para la elección del nuevo gerente, en el cual resaltó que ha sido muy positivo y público, y en el que participaron “muy buenos candidatos”.
Indicó que el Directorio de la DIPP recibió las hojas de vida, hizo sus análisis, entrevistó a los aspirantes y que tres pasaron a la siguiente fase, por lo que se espera hacer la designación en los plazos establecidos.
“Los candidatos que aplicaron tenían muy buenos perfiles. Resaltan profesionales con experiencia en alianzas público-privadas, inversiones en infraestructura y también en procesos de competitividad importantes, en instituciones clave del Estado”, subrayó Zapata.
En cuanto a la fase administrativa, expresó que está en proceso la recepción de los recursos por parte del Minfin para las partidas presupuestarias de la DIPP, lo cual permitirá el pago del personal y la conformación de la unidad ejecutora.
Recordó que, por ser una entidad desconcentrada, deberá también elaborarse el reglamento de la ley y del fondo, para lo cual se cuenta con un plazo establecido. “El poder contar con los recursos para el pago es importante para ya tener personal que se encargue del seguimiento”, puntualizó.
Luego de elegir al gerente, el siguiente paso será subcontratar a los gerentes, elaborar los reglamentos y dar seguimiento al cumplimiento por parte del Minfin de los traslados de recursos correspondientes, para que la DIPP pueda empezar a operar, concluyó.